Юридические услуги по социальному обеспечению в Турции

Юридические услуги в области социального обеспечения в Турции охватывают важнейшие аспекты соблюдения законодательства и стратегического управления для физических и юридических лиц, работающих на территории Турции. Бухгалтерская фирма Finlexia специализируется на предоставлении подробных консультаций и советов по вопросам социального обеспечения, гарантируя, что наши клиенты полностью понимают свои права и обязанности в соответствии с турецким законодательством.

Оглавление

Наша команда экспертов предоставляет исчерпывающие консультации по вопросам взносов на социальное обеспечение, регистрации, льгот, споров и аудита. Мы гарантируем, что наши клиенты хорошо осведомлены о своих правах и обязанностях в соответствии с турецким законодательством о социальном обеспечении, помогая им принимать обоснованные решения по вопросам социального обеспечения.

Бухгалтерская фирма Finlexia предлагает комплексные услуги в области социального обеспечения в Турции, чтобы помочь физическим и юридическим лицам сориентироваться в сложностях законодательства о социальном обеспечении в Турции. Наша команда экспертов хорошо разбирается в турецких законах и правилах социального обеспечения, гарантируя, что наши клиенты получат точные и актуальные консультации, отвечающие их конкретным потребностям.

Что такое турецкие юридические услуги в области социального обеспечения?

Наши услуги в области социального обеспечения в Турции охватывают широкий спектр областей, включая:

1. Взносы на социальное обеспечение: мы предоставляем рекомендации по расчету взносов на социальное обеспечение, обеспечивая соответствие турецким законам и нормам.
2. Регистрация системы социального обеспечения: Наша команда оказывает помощь физическим и юридическим лицам в процессе регистрации систем социального обеспечения в Турции.
3. Социальные пособия: Мы предлагаем консультации по различным социальным пособиям, доступным в Турции, помогая клиентам понять, на что они имеют право.
4. Споры по социальному обеспечению: в случае споров по социальному обеспечению наша команда обеспечивает квалифицированное юридическое представительство для защиты интересов наших клиентов.
5. Аудит социального обеспечения: Мы проводим тщательный аудит социального обеспечения, чтобы обеспечить соблюдение турецких законов и правил социального обеспечения.

Наш подход

В бухгалтерской фирме Finlexia мы придерживаемся проактивного подхода к оказанию юридических услуг в области социального обеспечения в Турции. Наша команда тесно сотрудничает с каждым клиентом, чтобы понять его конкретные потребности и разработать индивидуальные решения для удовлетворения этих потребностей. Мы стремимся предоставлять своевременные и эффективные услуги, гарантируя, что наши клиенты получат наилучшую консультацию и поддержку.

Почему стоит выбрать бухгалтерскую фирму Finlexia?

• Экспертиза: Наша команда профессионалов обладает обширным опытом в области турецких законов и правил социального обеспечения, что гарантирует нашим клиентам получение точных и надежных консультаций.
• Клиентоориентированность: мы стремимся предоставлять индивидуальные услуги каждому клиенту, обеспечивая удовлетворение его уникальных потребностей.
• Эффективность: мы стремимся предоставлять своевременные и эффективные услуги, гарантируя, что наши клиенты получат необходимую им поддержку в нужный момент.

Чтобы получить квалифицированные услуги в области социального обеспечения в Турции, обратитесь в бухгалтерскую фирму Finlexia уже сегодня. Наша команда поможет вам сориентироваться в сложностях турецких законов и правил социального обеспечения, обеспечив их соблюдение и душевное спокойствие.

Юридические услуги по социальному обеспечению в Турции

Три страховых фонда, а именно SSK, Emekli Sandigi и Bag-Kur, были объединены в единый орган под названием Институт социального обеспечения (SSI) в 2007 году. По состоянию на 2008 год три страховых фонда вместе охватывали около 81% населения. Система начала функционировать в полном объеме в начале 2008 года.

Премиальные выплаты по социальному обеспечению

Страховые взносы на социальное обеспечение (в процентах от валового заработка работника) выплачиваются как работодателями, так и работниками.

Турецкая система социального обеспечения

Иностранцы, делающие взносы на социальное обеспечение в своих странах, не обязаны платить турецкие взносы на социальное обеспечение, если между страной проживания и Турцией существует взаимное соглашение.

Выплаты страховых премий по безработице

Работники, работодатели и государство должны делать обязательные взносы в программу страхования от безработицы в размере 1%, 2% и 1% от брутто-зарплаты работника соответственно. Как и взносы на социальное обеспечение, взносы на страхование от безработицы также должны выплачиваться ежемесячно.

Работодатели могут вычитать такие взносы из своего налогооблагаемого дохода. С другой стороны, взносы работника вычитаются из его налогооблагаемой базы.

Иностранный гражданин, который остается застрахованным в системе обязательного социального страхования своей страны, имеющей с Турцией соглашение о социальном обеспечении, не несет ответственности за страховые выплаты в турецкую систему социального обеспечения.

Подтверждение иностранной страховки подается в местное отделение социального обеспечения. Если работник не подлежит иностранному социальному страхованию, взносы, как правило, начисляются в полном объеме. Страховые взносы на страхование от безработицы декларируются и уплачиваются в учреждение социального обеспечения вместе с взносами на социальное страхование.

Бухгалтерские услуги в Турции

• Расчет заработной платы
• Документы Управления социального обеспечения
• Юридические услуги в области социального обеспечения в Турции
• Регистрация и соблюдение требований налоговых органов
• Ежегодная налоговая отчетность
• Консолидация
• Налоговые декларации
• Мониторинг задолженности и оценка рисков

Обращайтесь к нам за юридическими услугами по социальному обеспечению в Турции

Чтобы получить квалифицированную консультацию и помощь по турецкому законодательству о социальном обеспечении, обратитесь в бухгалтерскую фирму Finlexia. Наша команда профессионалов хорошо подготовлена для работы со всеми аспектами турецкого законодательства о социальном обеспечении, включая взносы, регистрацию, пособия, споры и аудит.

Мы понимаем всю сложность турецкого законодательства в области социального обеспечения и стремимся предоставлять нашим клиентам точные и актуальные консультации с учетом их конкретных потребностей. Свяжитесь с нами сегодня, чтобы узнать больше о том, как мы можем помочь вам с вашими потребностями в турецком законодательстве о социальном обеспечении.

Вы можете связаться с нашими бухгалтерами и юристами для получения услуг в области социального обеспечения в Турции, посетив страницу » Контакты «.